{"id":109051,"date":"2017-07-05T12:41:44","date_gmt":"2017-07-05T10:41:44","guid":{"rendered":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/artikel\/un-petit-pas-vers-legalite-salariale\/"},"modified":"2023-08-18T13:50:24","modified_gmt":"2023-08-18T11:50:24","slug":"un-petit-pas-vers-legalite-salariale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/artikel\/un-petit-pas-vers-legalite-salariale\/","title":{"rendered":"Un petit pas vers l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale"},"content":{"rendered":"<div class=\"lead\"><strong>Les Femmes* socialistes suisses saluent le message adopt\u00e9 aujourd\u2019hui par le Conseil f\u00e9d\u00e9ral contenant des amendements appropri\u00e9s \u00e0 la Loi sur l\u2019\u00e9galit\u00e9, lesquels doivent permettre de mettre en \u00e9vidence les diff\u00e9rences salariales injustifi\u00e9es au moyen d\u2019analyses de l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale. La proposition du Conseil f\u00e9d\u00e9ral est un petit, mais n\u00e9anmoins important pas vers l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale. Ainsi, afin de concr\u00e9tiser cette obligation constitutionnelle, des contr\u00f4les et possibilit\u00e9s de sanctions seront n\u00e9cessaires.<\/strong><\/div>\n<p><!--more--><\/p>\n<div class=\"body\">\n<p>Bien que l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale ait \u00e9t\u00e9 ancr\u00e9e dans la Constitution il y a 36 ans, la diff\u00e9rence salariale inexpliqu\u00e9e entre les hommes et les femmes s\u2019\u00e9l\u00e8ve aujourd\u2019hui encore \u00e0 7.4 %. Des mesures de mise en \u0153uvre soutenues par les milieux \u00e9conomiques ont toujours \u00e9t\u00e9 \u00e9cart\u00e9es par des politicien-ne-s bourgeois-e-s. L\u2019engagement de surveiller volontairement les salaires et de payer de mani\u00e8re identique un homme ou une femme pour le m\u00eame travail n\u2019a \u00e9t\u00e9 respect\u00e9 que par tr\u00e8s peu d\u2019entreprises. Le dialogue sur l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale fut un \u00e9chec, car le monde \u00e9conomique n\u2019a pas pris au s\u00e9rieux ce caract\u00e8re \u00ab volontaire \u00bb, et trop peu d\u2019entreprises y ont particip\u00e9.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Les Femmes* socialistes suisses saluent donc vivement le fait que la conseill\u00e8re f\u00e9d\u00e9rale (PS) Simonetta Sommaruga ait maintenu dans son agenda politique la th\u00e9matique de l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale malgr\u00e9 une r\u00e9sistance obstin\u00e9e du c\u00f4t\u00e9 bourgeois, et s\u2019approche d\u00e9sormais du but avec un petit pas en avant. Par la m\u00eame occasion, il est d\u00e9cevant qu\u2019une telle mesure, qui ne concerne que 2 % des entreprises et ne pr\u00e9voit aucune sanction pr\u00e9alable, rencontre une telle r\u00e9sistance. Afin de concr\u00e9tiser cette obligation constitutionnelle, des contr\u00f4les et possibilit\u00e9s de sanctions seront n\u00e9cessaires dans le futur.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En cons\u00e9quence, les Femmes* socialistes suisses ne se contenteront pas de ce petit pas, mais exigeront, en plus, d\u2019autres mesures contraignantes. Car l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale n\u2019est pas une probl\u00e9matique r\u00e9serv\u00e9e aux femmes, mais \u00e9galement aux politiques \u00e9conomique et familiale. L\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale am\u00e9liorerait consid\u00e9rablement les revenus des familles, et renforcerait leur pouvoir d\u2019achat. En outre, un m\u00eame salaire pour un m\u00eame travail est un aspect central du partage et du financement du soutien aux familles.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les Femmes* socialistes suisses saluent le message adopt\u00e9 aujourd\u2019hui par le Conseil f\u00e9d\u00e9ral contenant des amendements appropri\u00e9s \u00e0 la Loi sur l\u2019\u00e9galit\u00e9, lesquels doivent permettre de mettre en \u00e9vidence les [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":108837,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"tags":[15631],"cpt-channel":[],"class_list":["post-109051","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","tag-communique-de-presse"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109051","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=109051"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109051\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":109151,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109051\/revisions\/109151"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/108837"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=109051"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=109051"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=109051"},{"taxonomy":"cpt-channel","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.sp-ps.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/cpt-channel?post=109051"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}